Munkaszerződés

MUNKASZERZŐDÉS

(határozatlan időtartamra, időbér alkalmazásra)

a jogviszony létesítéséhez szükséges minimális tartalommal

amely egyrészről létrejött a OTP Bank NYRT. (a munkáltató cég pontos megnevezése) 8000 Székesfehérvár, Budai út 10. (székhelye, (a munkáltató címe) 01-10-044659, Fővárosi Törvényszék Cégbírósága (a cégjegyzéket vezető bíróság cégjegyzék száma, vagy ha a jogszabály más nyilvántartási formát ír elő, a nyilvántartást vezető szerv és a bejegyzés száma)

mint munkáltató, másrészről. Nagy Dorina (név), Nagy Dorina (leánykori név) 2004.10.10. Székesfehérvár (születési hely, idő), 8000 Székesfehárvár Rádió utca 89.  (lakcím), Nagy Hajnalka (anyja neve), 123 456 789 (tajszám) 123456789 (adóazonosító szám) mint munkavállaló között, az alábbi feltételekkel

A munkáltató és a munkavállaló megállapodnak, hogy a munkáltató a munkavállalót 2034 év február hó 1. napjától kezdődően, határozatlan időtartamú munkajogiszony keretében foglalkoztatja az alábbiak szerint:

1. a munkavállaló munkaköre: Jogász, jogtanácsos a munkálattó és a munkavállaó egybehangzóan kijelentik, hogy a munkáltató munkaszerződés megkötését megelőzően ismertette a munkavállalóval munkakörébe tartozó feladatokat. A munkavállaló a szerződés megkötésével egyidejűleg átveszi a munkaköri leírását a munkáltatótól

2. a munkavállaló havi bruttó személyi alapbére: 800 000 Ft, azaz nyolcászezer forint,

3. a munkavállaló munkavégzésének helye) 8000 Székesfehérvár, Budai út 10.

4. a munkáltató tájékoztatja a munkavállalót, hogy vele szemben a munkáltatói jogkör gyakorlására a Kiss Anna asszisztens munkakörű (beosztású) vezető jogosult, de az utasítási és ellenőrzési jog gyakorlása Nagy Krisztina asszisztens munkakörű (beosztású) vezetőt is megilleti.

5. a jelen munkaszerződésben nem szabályozott kérdésekben a munka törvénykönyv, a kollektív szerződés és az egyéb munkaviszonyra vonatkozó szabályok rendelkezései az irányadók.

Kelt: Székesfehérvár, 2025.01.05

(aláírások)


Munkaszerződés reflexió

A munkaszerződés elkészítése során a Titkári ügyintézés feladatai tanórán megszerzett tudásomat tudtam hasznosítani és ennek fényében el tudtam sajátítani ennek menetét és azt, hogy hogyan kell elkészíteni egy ilyen dokumentumot. Nagyon fontos ennél a dokumentumnál, hogy csak a valós adatokat tüntessük fel. Nagyon sok sablont találhatunk a neten, de nagyon fontos, hogy semmiképpen ne az interneten lévő sablonokat töltsük, hanem az alapján próbáljuk megcsinálni a dokumentumot. Tankönyvbe is volt pát példa, ami nagyon nagy segítségemre volt. A helyesírás is nagyon fontos szerepet játszik a dokumentum elkészítésében hiszen ez is egy képet mutat a leendő munkavállalóról. Nagyon sok időt vesz el egy ilyen dokumentum elkészítése mert nagyon sok mindenre kell figyelni. Ez a dokumentum nem tartozott a kedvenceim közé hiszen úgy is, hogy nagyon sokat kellett készítenem, még mindig van olyan alkalom, hogy nem tudom eldönteni, hogy melyiket is használjam valójában.


© 2025 Minden jog fenntartva
Az oldalt a Webnode működteti Sütik
Készítsd el weboldaladat ingyen! Ez a weboldal a Webnode segítségével készült. Készítsd el a sajátodat ingyenesen még ma! Kezdd el